От Нова година заплатите в Спешна помощ ще бъдат увеличени с още 20% и всяка година през следващия петгодишен период до 2020 г. ще ги увеличаваме, за да стане нарастването 100%. Това каза в интервю за Нова телевизия заместник-министърът на здравеопазването Ваньо Шарков.

Той подчерта, че от началото на тази година няма лекар в системата, който да започва със заплата под 1000 лева и припомни, че в началото на тази година заплатите в спешната помощ са били увеличени вече с 20%.

Д-р Шарков не откри нищо изненадващо в силно критичния доклад на Сметната палата, тъй като той обобщава състоянието на системата до 2014 година. Голяма част от констатациите и препоръките в него са сред причините да се предприемат промените, които здравното ведомство прави в спешната помощ.

Заместник-здравният министър припомни, че в концепцията на здравното ведомство е записано, че около 200 хиляди българи нямат достъп до спешна помощ до 20-та минута и именно по това са взети мерки.

По повод констатацията в доклада, че заплащането на труда в системата на Бърза помощ остава на критично ниско ниво, д-р Шарков отговори: "За първи път обърнахме тенденцията. Досега броят на хората, които напускаха системата, беше по-голям от броя на хората, които постъпваха. Сега е обратното."

По думите на заместник-министъра, с промяна в наредба е създадена възможност лекарите да специализират каквото пожелаят. Досега тези,  които работеха в спешната помощ, можеха да специализират само това, което работят. „Затова от 550 деца, завършили медицина през тази година, 528 вече специализират в България и 300 специализиращи по старата наредба са се прехвърлили по новата наредба", подчерта д-р Шарков.

Освен това с европейско финансиране се променят условията на работа в спешната помощ - подменят се и линейките, и оборудването в тях. Там където е необходимо се изграждат нови филиали. „Въпреки всичко, средата в която се работи, труда на хората в спешната помощ е изключително тежък. Те са под голямо напрежение и почти винаги са виновни. Струпването на всички тези обстоятелства прави труда непривлекатален за лекарите, но за съжаление това не можем да го променим", призна заместник-министърът на здравеопазването. Той уточни, че затова се прави всичко възможно, за да се подобрят условията, което пък ще привлече повече лекари в системата.