През ноември в Инспекцията по труда са постъпили 50 писмени искания и сигнали от граждани и ведомства. 66 % от тях се отнасят за неизплатени в срок заплати. Работодателите са изпаднали в забава спрямо работещите и месеци наред не гарантират на работниците си поне минималната работна заплата, посочи Стефанова. Това съобщи великотърновският вестник Янтра днес.

По повод изявлението на Красимир Дачев, че грижата го направила зъл човек и се стигнало до неплащане на заплатите в завода за целулоза в Свищов, Свилоцел, от Инспекцията по труда коментираха, че това е красноречиво доказателство за незачитане на трудовото законодателство от работодателя.

Считаме, че финансовите неволи на работодателите, съчетани с непознаване на правните им задължения, акумулират множество нарушения на трудовото законодателство, засягащи трудовите права на много работещи хора, както и интересите на членовете на техните семейства, се посочва в официалната позиция на Инспекцията по труда във В. Търново.

За два месеца и половина близо 500 000 лв. са неплатените заплати в Свилоцел.

Последната сделка с акциите на Свилоза АД е от днес, 11.12.2009 г. на цена 0.87 лв. за брой. При капитал от 31.7 млн. лв., в момента пазарната капитализация на компанията възлиза на 27.6 млн. лв.

Дружеството е един от най-големите работодатели в Свищов, но след като изпадна във финансови затруднения, дъщерната му компания за производство на целулоза Свилоцел спря временно производството си през февруари тази година. През цялата година, на няколко пъти се спекулираше, че заводът ще поднови производството си, като поледния слух е от началото на декември. Това, обаче, все още не се е случило.