Снимка: iStock

Hilton за втора година става първата нетехнологична компания, която оглавява списъка на Fortune. Главният изпълнителен директор, Крис Насета, казва, че компанията вече има над 430 000 служители по целия свят.  Няма значение, че вече сме на първо място. Имаме още какво да покажем", коментира той пред Fortune.

„Опитваме се да се грижим за нашите служители както трябва, съответно те от своя страна да предложат същото отношение на клиентите ни, допълва той. Това е основната причина да се справяме толкова добре".

През първите три тримесечия на 2019 г. (резултатите в края на годината се очакват по-късно през февруари), Hilton генерира 7 млрд. долара общи приходи спрямо 6.6 милиарда долара за същия период предходната година. Компанията откри 470 нови хотела през 2019 г. и има общо над 6100 имота в глобален мащаб. Заради всичко това компанията се нарежда на първо място в списъка на Fortune за най-добрите работни места на 2020 г.

2.Ultimate Software

Чествайки деветата си поредна година в списъка, облачната HR софтуерна компания стана частна и сключи сделка за 11 милиарда долара. В Ultimate, наред с напълно платените премии за здравеопазване и неограничен платен отпуск, служителите възхваляват „културата на благодарностите", като най-добрите служители биват изненадани с подаръци. Когато става дума за пътуване, всеки служител може да замине на обучение, а почивките на различни курорт са достъпни и се поемат от компанията за всеки служител, който покаже по-дори от средните резултати. Компанията заема второ място в списъка на Fortune за най-добрите работни места на 2020 г.

3.Wegmans Food Markets

Wegmans Food Markets, Inc. е частна американска верига супермаркети със седалище е в Рочестър, Ню Йорк. Към октомври 2019 г. Wegmans разполага с 101 магазина [1] в средноатлантическия и североизточния регион. Компанията има магазини в Ню Йорк, Пенсилвания, Ню Джърси, Мериленд, Масачузетс, Вирджиния и Северна Каролина, с планирани разширения в Делауеър. Основана през 1916 г. в Рочестър, Wegmans се появява в годишния списък „100 най-добри компании за работа за" на Fortune на трето място.

4.CiscoStencils

Когато някой от служителите има дете, решението за това колко платен отпуск получава се основава на това кой от двамата родители ще стои вкъщи с детето, а не  се определя от пола на родителя. Cisco предлага безплатни консултации при психолози и друг тип грижи.

Заради всички свои предимства компанията се нарежда на четвърто място в списъка на Fortune.

5.Workday

Workday, Inc. е американски доставчик на софтуер за управление на финансови средства и HR. Компанията е основана от Дейвид Дъфийлд, бивш изпълнителен директор на PeopleSoft. През 2020 г. Fortune класира Workday Inc. на номер пет в списъка си на Fortune на 100-те най-добри компании за 2020г.

6.Salesforce

През 2018 г. Salesforce отвори Office of Ethical and Humane Use of Technology.

Salesforce.com е американска облачна софтуерна компания със седалище в Сан Франциско, Калифорния.
През 2020 г. списание Fortune класира Salesforce на номер шест в списъка си на Fortune на 100-те най-добри компании за 2020 г. въз основа на проучване на удовлетвореността на служителите. - „Може да не сме винаги единодушни, но съм горд, че работя в компания, в която всяко мнение се взима предвид и към всеки се подхожда с уважение и разбиране", казва Паула Голдман, ръководител.

7.Edward Jones

Инвестиционният съветник има „най-цялостната програма за обучение" на финансовата индустрия. Това означава дългосрочна сигурност на работното място. Проучване, проведено от Edward Jones, показва, че когато нов финансов съветник получи най-малко 5 милиона долара активи, има 85% вероятност съветникът да продължи да работи за компанията след пет години. Компанията осигурява и годишно увеличение на заплащането на базата на заслуги, три пъти годишно бонуси и др. Edward Jones заема седмо място в класацията.

8.Stryker

Технологичната компания за медицински услуги, която бързо се разраства благодарение отчасти на няколко придобивания, пое голям ангажимент с решението си да доброволства. Избраните служители могат да участват доброволно в продължение на 40 часа годишно чрез операция „Усмивка". Компанията дарява необходими принадлежности за одорени от програмата болници.

9.American Express

Служителите в световния гигант за разплащания възхваляват дейността на компанията, свързана с програми за  кариерно развитие - една от тях,вдъхновена от инициативата на Colleague Value Proposition на American Express, която дава приоритет на гъвкавата работна среда и има за цел да помогне на служителите да усъвършенстват уменията си с оглед на кариерен напредък. Заради всичко това компанията се нарежда на девето място в списъка на Fortune за най-добрите работни места на 2020 г.

10.Kimpton Hotels & Restaurants

Докато повечето компании казват, че диверсификацията е основен приоритет, ангажиментът на Кимптън е много повече дори от това. Групата на бутиковите хотели и ресторанти стартира няколко инициативи за наемане през 2019 г., като работи с организации като Trans Can Work и The Mom Project, които помагат на майките да се върнат обратно на работа. Компанията заема 10-то място в списъка на Fortune.

Още по темата:

10-те страни в Европа с най-високо образовано население през 2020 г.

Къде живеят най-много милиардери по света?